12月7日,公司召开改革三年行动工作学习研讨会,专题学习党中央、国务院和集团公司关于《国企改革三年行动方案(2020-2022年)》相关会议精神,研究部署落实举措。公司党委副书记、总经理何齐书主持会议并提出工作要求。
会上,与会人员集体学习《新兴际华集团有限公司改革三年行动实施方案(2020-2022年)》,按照方案要求和任务指标,结合公司实际,修订完善《铸管股份改革三年工作台账和行动清单》,会议围绕“改革三年行动”专题进行了现场研讨交流。
何齐书指出,深化改革三年行动是学习贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述的战略举措,是国有企业履行使命担当、发挥战略支撑作用的客观需要,是公司转型升级、实现高质量发展的关键环节。
何齐书强调,一是要统一思想认识,要认真学习研读集团公司改革三年行动精神,坚定自觉地维护、支持、拥护改革,坚持把公司的改革三年行动落实到2021年预算编制和“十四五”规划上,把完成重点改革任务作为硬性指标;二是要细化职责分工,公司各职能部室要厘清权责边界,结合实际,突出重点,明确目标任务和时间节点,推动深化改革三年行动各项任务落实落地;三是要加强宣传引导,要加大学习贯彻落实习近平总书记关于全面深化国有企业改革发展和党的建设重要讲话、重要指示精神和《国企改革三年行动方案》的宣传引导力度,教育引导广大干部职工充分理解和支持改革,为推进改革工作创造良好氛围。
公司领导班子成员、各职能部室负责人等20余人参加会议。(杨亚京)